Μέχρι σήμερα Σάββατο 21/12 ήταν η προθεσμία να λάβουν οι μισθωτοί του ιδιωτικού τομέα το Δώρο Χριστουγέννων ως οικονομική «ανάσα» ενόψει εορτών.
Τι ισχύει αν δεν καταβληθεί
Η καταβολή πρέπει να γίνει έως τις 21/12. Σε περίπτωση που το Δώρο Χριστουγέννων δεν καταβληθεί έγκαιρα, οι εργαζόμενοι ή/και τα σωματεία μπορούν και πρέπει να προσφύγουν στην οικεία Επιθεώρηση Εργασίας προκειμένου να συνταχθεί μηνυτήρια αναφορά.
Η μηνυτήρια αναφορά διαβιβάζεται στον Εισαγγελέα για την άσκηση ατομικής δίωξης σε βάρος του εργοδότη ενώ παράλληλα διαβιβάζεται και στο οικείο αστυνομικό τμήμα για την κίνηση της αυτόφωρης διαδικασίας. Οι εργαζόμενοι ή/και τα σωματεία τους έχουν το δικαίωμα να υποβάλουν μήνυση απευθείας στο αρμόδιο αστυνομικό τμήμα και να ζητήσουν την εφαρμογή της αυτόφωρης διαδικασίας.
Επισημαίνεται ότι στη μηνυτήρια αναφορά θα πρέπει να αναγράφονται τα στοιχεία της επιχείρησης και τα στοιχεία κατοικίας του εργοδότη, εάν αυτό είναι δυνατό, δεδομένου ότι η διαδικασία του αυτοφώρου διαρκεί έως και 48 ώρες.
Σε κάθε περίπτωση μη καταβολής του Δώρου Χριστουγέννων, μέσα στην τασσόμενη προθεσμία, οι Επιθεωρητές Εργασίας του Σ.ΕΠ.Ε έχουν υποχρέωση να επεμβαίνουν άμεσα, διενεργώντας ελέγχους και να βρίσκονται σε πλήρη ετοιμότητα, για την άσκηση της διαδικασίας του αυτοφώρου και την επιβολή των σχετικών κυρώσεων.
Υπολογίστε online το Δώρο Χριστουγέννων
Επισημαίνεται πως το Δώρο Χριστουγέννων υπόκειται σε εισφορές υπέρ ΙΚΑ, Φόρου Μισθωτών Υπηρεσιών.
Με την online εφαρμογή που έχει δημιουργήσει το ΚΕ.Π.Ε.Α., δίνεται η δυνατότητα οι εργαζόμενοι να υπολογίσουν μόνοι τους το Δώρο Χριστουγέννων που δικαιούνται, πατώντας τον παρακάτω σύνδεσμο:
http://kepea.gr/calc-doro-xristoygennon.php
Παράλληλα, έχει δημιουργηθεί και νέα online εφαρμογή για τον υπολογισμό του Δώρου Χριστουγέννων στην εκ περιτροπής απασχόληση:
https://www.kepea.gr/calc-ek-peritropis-doro-xristoygennon.php
Διαβάστε επίσης στη Νέα Σελίδα: Καιρός – Χριστούγεννα: «Λευκές» οι γιορτινές μέρες – Πού θα χιονίσει (video)
